全天候在线为您解析岗位匹配度与疑问
Oras ng trabaho: 08:10 ~ 17:00 | Araw ng sahod: ika-10
Detalyadong impormasyon Fixed day shift Babae na 48 taong gulang pababa, maaaring Korean-Chinese/maaaring dayuhan F visa/maaaring may kasama Simpleng pag-assemble, inspeksyon, at pagbabalot ng cosmetic case, komportableng working environment, gawaing kayang gawin ng kahit sino Komportable at maluwag ang pahingahan/maayos ang pakikitungo ng mga kasamahan Tingnan ang paraan ng pagtatrabaho at working environment bago magdesisyon/maaaring magsimula agad Oras ng trabaho 08:10~17:00 Kapag may overtime, natatapos ng 19:30 Maaaring mag-overtime at magtrabaho sa special work day Buwanang sahod 3.2 milyon won~2.7 milyon won pataas~ Maaaring gumamit ng taunang bakasyon bawat buwan Puro pang-itaas lang ang isusuot/slippers ang isusuot Araw ng sahod tuwing ika-10 ng buwan Bawat taon ibinibigay ang natitirang taunang bakasyon at retirement pay Napakaganda ng working environment Malugod na tinatanggap ang mga magtatrabaho nang matagal Ibinibigay ang performance bonus sa una at ikalawang kalahati ng taon Ibinibigay ang regalo tuwing Chuseok, Seollal, at Araw ng Manggagawa May sariling sasakyan (gastos sa gasolina 50,000 won) May tumatakbong shuttle bus Buong lugar ng Songtan~ 2 units na tumatakbo (Songtan Jinsa Station) Osan 1st bus: Osan University Station Exit 1 -> Kweollisa Bus Stop -> Registry Office (harap ng korte) -> Jeongwon Oriental Medicine Clinic Bus Stop -> Gold Exchange Bus Stop -> BYC Bus Stop -> Kumpanya Osan 2nd bus: E-Mart Bus Stop -> Woorim Apartment -> Navigation -> Jinsa Station -> Jinsa Discount Mart -> Gyeongwon Apartment -> Jinsacheon Intersection -> Kumpanya ※ Kapag bumisita kayo, napakabait naming magbibigay ng konsultasyon, at pagkatapos ng simpleng interbyu sa kumpanya, ipapakita nang detalyado ang paraan ng pagtatrabaho. Malugod naming hinihikayat ang maraming aplikante. Interbyu araw-araw 1:30 Mag-text ng aplikasyon: pangalan, edad, tirahan, visa Makikita lamang sa mobile (app).
※ Ang kawastuhan at pagiging tunay ng impormasyon sa recruitment ay responsibilidad ng nagsulat, at ang legal na responsibilidad na dulot ng mga error o maling impormasyon sa nakasaad na nilalaman ay pagmamay-ari rin ng nagsulat mismo. ※ Ang hindi awtorisadong pagkopya, pamamahagi, at paggamit ng impormasyon sa recruitment ng site na ito ay ipinagbabawal ng batas sa copyright, at maaaring magsagawa ng legal na aksyon kapag lumabag.
Tip sa Komunikasyon: Ang HR staff sa workplace na ito ay Korean. Kung hindi ka matatas sa Korean, i-tap ang “AI Smart SMS” sa kanan para awtomatikong i-translate at ipadala ang mga mensahe sa natural na Korean.